Lion Air Group merupakan salah satu maskapai penerbangan terbesar di Indonesia dan telah dikenal di dunia internasional. Saat ini, Lion Air Group sedang membuka kesempatan bagi para profesional yang ingin bergabung sebagai bagian dari tim Ground Staff. Bagi para lulusan D3/S1 yang berminat, Lion Air Group telah mengadakan walk-interview khusus untuk posisi tersebut.
LOWONGAN KERJA WALK-INTERVIEW GROUND STAFF LION AIR GROUP TINGKAT D3/S1
Tanggal: 12 Oktober 2021
Waktu: 09.00 – 16.00 WIB
Tempat: Gedung Karir Lion Air Group, Jakarta
PENGUMUMAN PELUANG KARIR DI MASKAPAI LION AIR GROUP
Lion Air Group menyediakan peluang karir yang menarik bagi mereka yang ingin berkarir di industri penerbangan. Peluang ini tidak hanya terbuka bagi lulusan D3/S1, namun juga bagi mereka yang memiliki kompetensi dan kemampuan yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan.
Proses seleksi untuk bergabung dengan Lion Air Group ini akan dilakukan secara bertahap, dimulai dari pendaftaran online, seleksi administrasi, hingga tahap wawancara dan tes kemampuan. Bagi Anda yang berminat, jangan lewatkan kesempatan ini. Manfaatkan walk-interview yang akan diadakan untuk memperoleh informasi lebih lanjut mengenai persyaratan dan proses seleksi.
KARIR SMA PENERBANG MUDA LION AIR GROUP
Tidak hanya bagi lulusan D3/S1, namun Lion Air Group juga memiliki kesempatan karir yang menarik bagi mereka yang tamat SMA. Lion Air Group memberikan kesempatan kepada penerbang muda yang berminat untuk bergabung dengan maskapai ini sebagai bagian dari tim penerbangan.
Bagi Anda yang bercita-cita menjadi seorang penerbang, kesempatan ini sangatlah berharga. Lion Air Group akan memberikan pelatihan profesional kepada Anda, sehingga Anda dapat menjadi seorang pilot yang handal. Dalam kesempatan ini, Anda akan memperoleh berbagai pengetahuan dan ketrampilan dalam dunia penerbangan.
Apa yang Harus Dipersiapkan untuk Mengikuti Walk-Interview?
Sebelum mengikuti walk-interview Lion Air Group, ada beberapa hal yang perlu Anda persiapkan untuk memastikan kesuksesan dalam proses seleksi. Berikut adalah hal-hal yang harus Anda perhatikan:
1. Perhatikan Persyaratan Pendaftaran
Pastikan Anda telah memahami persyaratan pendaftaran yang ditentukan oleh Lion Air Group. Persyaratan umum untuk posisi Ground Staff meliputi minimal lulusan D3/S1 dari segala jurusan, memiliki pendidikan minimal 2.75, memiliki kemampuan komunikasi yang baik, serta mampu bekerja dalam tim.
2. Perbanyak Pengetahuan tentang Aviation Industry
Mengetahui lebih banyak tentang industri penerbangan akan membantu Anda dalam menghadapi proses seleksi Lion Air Group. Baca dan pelajari tentang Lion Air Group, sejarahnya, visi dan misinya, serta berita terkait dengan maskapai ini. Kepercayaan Anda terhadap Lion Air Group juga akan berpengaruh pada sikap positif selama proses seleksi.
3. Perbaiki Bahasa Inggris Anda
Selain kemampuan komunikasi dalam bahasa Indonesia, Lion Air Group juga mengharapkan Ground Staff memiliki kemampuan berkomunikasi dalam bahasa Inggris. Perbaiki dan tingkatkan kemampuan bahasa Inggris Anda, terutama dalam hal speaking dan writing, agar dapat memenuhi persyaratan yang ditentukan.
4. Siapkan CV dan Lamaran Kerja
Buatlah CV dan lamaran kerja yang menarik dan relevan dengan posisi yang Anda inginkan. Pastikan informasi yang tercantum dalam CV dan lamaran kerja lengkap dan akurat. Tambahkan juga pengalaman kerja atau kegiatan lain yang dapat meningkatkan nilai Anda sebagai calon Ground Staff.
5. Berpakaian Rapi dan Tertib
Pada saat mengikuti walk-interview Lion Air Group, berpakaian rapi dan tertib sangat penting. Kenakan busana yang sesuai dengan suasana formal, karena penampilan Anda akan menjadi pertimbangan dalam proses seleksi.
Bagaimana Proses Seleksi Ground Staff di Lion Air Group?
Proses seleksi Ground Staff di Lion Air Group terdiri dari beberapa tahap. Setiap tahap memiliki tujuan khusus dalam menguji kompetensi dan kualifikasi calon karyawan. Berikut adalah tahap-tahap seleksi yang akan Anda jalani:
1. Seleksi Administrasi
Setelah mengirimkan CV dan lamaran kerja, tim HRD Lion Air Group akan melakukan seleksi administrasi terlebih dahulu. Pada tahap ini, CV dan lamaran kerja akan diperiksa dan dievaluasi sesuai dengan persyaratan yang telah ditetapkan.
2. Wawancara
Calon karyawan yang lolos seleksi administrasi akan diundang untuk mengikuti proses wawancara. Wawancara akan dilakukan oleh tim HRD Lion Air Group dan bertujuan untuk mengenal lebih lanjut mengenai latar belakang, motivasi, serta kemampuan komunikasi calon karyawan.
3. Tes Kemampuan
Setelah melewati tahap wawancara, calon karyawan akan mengikuti tes kemampuan yang meliputi tes psikologi, tes bahasa Inggris, serta tes pengetahuan umum. Tes ini bertujuan untuk mengukur kemampuan intelektual, komunikasi, serta pemahaman umum calon karyawan.
4. Tes Kesehatan
Setelah lulus tes kemampuan, calon karyawan yang lolos akan menjalani tes kesehatan yang meliputi pemeriksaan fisik, penglihatan, pendengaran, serta tes kejiwaan. Hasil tes kesehatan akan menjadi pertimbangan utama dalam menentukan apakah calon karyawan memenuhi syarat untuk bekerja di Lion Air Group.
Bagaimana Cara Melamar Posisi Ground Staff di Lion Air Group?
Jika Anda tertarik untuk melamar posisi Ground Staff di Lion Air Group, berikut adalah langkah-langkah yang harus Anda ikuti:
1. Kunjungi Website Resmi Lion Air Group
Masuk ke website resmi Lion Air Group di www.lionairgroup.com. Pilih menu “Karir” atau “Lowongan Kerja” untuk melihat daftar lowongan yang tersedia. Pastikan Anda memilih posisi Ground Staff yang sesuai dengan minat dan kualifikasi Anda.
2. Periksa Persyaratan dan Informasi Lowongan
Baca dengan teliti persyaratan dan informasi lowongan yang tercantum di dalam website. Pastikan Anda memenuhi persyaratan yang ditentukan dan memahami proses seleksi yang akan dilakukan oleh Lion Air Group.
3. Daftar Online
Jika Anda memenuhi persyaratan, klik tombol “Daftar Online” atau “Apply Now” yang terdapat pada halaman lowongan. Isi formulir pendaftaran dengan informasi yang lengkap dan akurat. Unggah CV dan lamaran kerja yang telah Anda persiapkan sebelumnya.
4. Tunggu Panggilan untuk Interview atau Walk-Interview
Tim HRD Lion Air Group akan melakukan seleksi administrasi terhadap CV dan lamaran kerja yang telah Anda kirimkan. Jika Anda lolos seleksi administrasi, Anda akan menerima panggilan untuk mengikuti tahap interview atau walk-interview.
Berikut adalah beberapa tips untuk berhasil dalam proses seleksi calon karyawan:
1. Berikan Kesan Pertama yang Baik
Perhatikan penampilan Anda saat mengikuti interview atau walk-interview. Berikan kesan yang baik melalui sikap percaya diri, pakaian yang rapi, dan tatapan mata yang tegas.
2. Berkomunikasi dengan Jelas dan Efektif
Kemampuan komunikasi yang baik sangat diperlukan saat mengikuti interview atau walk-interview. Berbicaralah dengan jelas, gunakan bahasa yang baku, dan hindari penggunaan kata-kata yang kurang sopan atau tidak sesuai.
3. Tampilkan Motivasi dan Minat yang Tinggi
Sampaikan dengan jelas motivasi dan minat Anda dalam bergabung dengan Lion Air Group. Tunjukkan bahwa Anda memiliki semangat yang tinggi untuk bekerja di industri penerbangan dan bersedia belajar serta berkembang.
4. Pertahankan Etika Profesional
Selama proses seleksi, pertahankan etika profesional dan sikap yang baik. Berikan respon yang positif terhadap pertanyaan atau petunjuk yang diberikan oleh tim HRD Lion Air Group.
5. Berikan Jawaban yang Spesifik dan Menggambarkan Pengalaman Anda
Saat menjawab pertanyaan dari tim HRD Lion Air Group, berikan jawaban yang spesifik dan menggambarkan pengalaman kerja atau kegiatan lain yang relevan dengan posisi yang Anda lamar.
Melalui tips-tips di atas, diharapkan Anda dapat menjalani proses seleksi dengan baik dan berhasil meraih posisi Ground Staff di Lion Air Group.
Contoh Kesuksesan Karir di Lion Air Group
Ada banyak contoh kesuksesan karir di Lion Air Group yang dapat dijadikan inspirasi. Salah satu contohnya adalah Ceria Sari, seorang alumni D3 Pariwisata yang berhasil meraih posisi sebagai Ground Staff di Lion Air Group.
Ceria Sari menceritakan bahwa awalnya ia mengikuti seleksi Ground Staff Lion Air Group setelah mendapatkan informasi melalui situs resmi maskapai. Ia mempersiapkan diri dengan baik, mulai dari mengikuti kursus bahasa Inggris hingga mempelajari lebih dalam mengenai industri penerbangan.
Saat mengikuti tahap interview, Ceria Sari mencoba memberikan kesan yang baik melalui sikap percaya diri dan pengetahuannya yang mendalam tentang Lion Air Group. Ia juga mampu menjawab pertanyaan dengan lancar dan menggunakan bahasa Inggris dengan baik.
Melalui proses seleksi yang panjang, Ceria Sari berhasil meraih posisi Ground Staff di Lion Air Group. Ia memiliki kesempatan untuk bekerja di lingkungan yang dinamis dan berkembang. Setelah beberapa tahun bekerja di Lion Air Group, Ceria Sari berhasil naik jabatan menjadi Supervisor Ground Staff.
Ceria Sari adalah salah satu contoh dari banyaknya kesempatan karir yang ditawarkan oleh Lion Air Group. Dengan kerja keras, kemauan untuk belajar, dan semangat yang tinggi, siapa pun bisa meraih kesuksesan dalam karir di Lion Air Group.
Kesimpulan
Lion Air Group merupakan perusahaan penerbangan yang memberikan peluang karir yang menarik bagi para profesional. Baik lulusan D3/S1 maupun SMA, Lion Air Group memiliki beragam posisi yang bisa diisi untuk mengembangkan karir Anda di industri penerbangan.
Untuk melamar posisi Ground Staff di Lion Air Group, Anda perlu mempersiapkan diri dengan baik. Perhatikan persyaratan, tingkatkan pengetahuan tentang industri penerbangan, perbaiki bahasa Inggris Anda, dan siapkan CV dan lamaran kerja yang menarik. Selain itu, penting juga untuk menjaga penampilan dan etika profesional selama proses seleksi.
Melalui contoh kesuksesan seperti Ceria Sari, Anda dapat melihat bahwa karir di Lion Air Group dapat memberikan peluang pengembangan yang besar. Dengan semangat dan kemauan untuk belajar, siapa pun dapat meraih kesuksesan dalam karir di Lion Air Group.
