Contoh Iklan Dan Surat Lamaran Pekerjaan Dalam Bahasa Inggris

Gambar 1: Contoh Hard Copy Lamaran Kerja Untuk HRD – 5 Tips Singkat Mengirim

Apa itu Hard Copy Lamaran Kerja?
Hard copy lamaran kerja adalah surat lamaran kerja yang dicetak pada kertas dan dikirimkan melalui pos atau secara langsung ke perusahaan yang dituju.
Biasanya, dalam sebuah surat lamaran kerja hard copy ini berisi biodata pelamar, riwayat pendidikan, pengalaman kerja, serta kualifikasi lain yang relevan dengan pekerjaan yang dilamar.

Mengapa Hard Copy Lamaan Kerja Penting?
Meskipun saat ini banyak perusahaan yang menerima surat lamaran kerja melalui email atau online form, namun hard copy lamaran kerja masih dianggap penting oleh beberapa perusahaan. Hal ini dikarenakan hard copy lebih mudah dicetak untuk dibaca oleh pihak perusahaan serta memberikan kesan profesionalisme dari pelamar.

Bagaimana Cara Mengirimkan Hard Copy Lamaran Kerja?
Berikut beberapa tips untuk mengirimkan hard copy lamaran kerja dengan lebih efektif:

1. Gunakan amplop berwarna coklat kraft dengan ukuran A4.
2. Jangan melipat surat lamaran kerja, sebaiknya dilipat sekali dan dimasukkan ke dalam amplop dengan posisi kirim paling atas.
3. Tulis alamat perusahaan yang dituju dengan jelas dan lengkap.
4. Gunakan prangko yang cukup dan taruh di sudut kanan atas amplop.
5. Jangan lupa mencantumkan nama pelamar dan jabatan yang dilamar pada bagian depan amplop.

Contoh Surat Lamaran Kerja Hard Copy
Berikut adalah contoh surat lamaran kerja hard copy untuk posisi HRD:

Jakarta, 22 September 2021

Kepada Yth.
HRD Manager
PT. ABCDE
Jl. Sudirman No.10
Jakarta Selatan

Dengan hormat,

Saya yang bertanda tangan di bawah ini,

Nama : Ibu Susanti
Umur : 35 tahun
Nomor KTP : 1234567890123456
Alamat : Jl. Merdeka No.73, Jakarta Pusat
Pendidikan terakhir : S1 Psikologi Universitas Indonesia
Riwayat pekerjaan :
– HR Manager PT. XYZ (2010-2018)
– HR Consultant PT. EFG (2018-2021)

Dengan ini saya bermaksud melamar posisi HRD di PT. ABCDE. Saya memiliki kualifikasi dan pengalaman kerja yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan. Saya dapat bekerja mandiri maupun dalam tim, mampu bekerja di bawah tekanan, memiliki jiwa kepemimpinan dan berintegritas.

Saya akan sangat berterima kasih jika diberikan kesempatan untuk wawancara. Bila diperlukan, saya dapat dihubungi melalui email saya di susanti@email.com.

Hormat saya,

Ibu Susanti

Gambar 2: Terbaru Contoh Iklan Lowongan Kerja Bahasa Inggris Dan Surat Lamarannya

Apa itu Contoh Iklan Lowongan Kerja Bahasa Inggris?
Contoh iklan lowongan kerja bahasa Inggris adalah iklan yang diumumkan oleh perusahaan dalam bahasa Inggris untuk mencari kandidat yang sesuai dengan kebutuhan pekerjaan.

Mengapa Iklan Lowongan Kerja Bahasa Inggris Penting?
Saat ini, banyak perusahaan yang mencari karyawan dengan kemampuan berbahasa Inggris yang baik dan benar. Hal ini dikarenakan bahasa Inggris menjadi bahasa internasional yang umum digunakan dalam dunia kerja. Oleh karena itu, perusahaan perlu membuat iklan lowongan kerja bahasa Inggris untuk menarik kandidat yang berkualitas.

Bagaimana Cara Membuat Iklan Lowongan Kerja Bahasa Inggris yang Baik?
Berikut adalah beberapa hal yang perlu diperhatikan dalam membuat iklan lowongan kerja bahasa Inggris yang baik:

1. Tuliskan kualifikasi yang dibutuhkan dan tanggung jawab pekerjaan secara jelas dan singkat.
2. Gunakan bahasa yang mudah dipahami dan bebas dari ejaan yang salah.
3. Cantumkan informasi yang berkaitan dengan gaji, tunjangan, dan benefit lain yang dapat menarik minat para kandidat.
4. Cantumkan alamat email dan nomor telepon perusahaan sehingga calon kandidat dapat dengan mudah menghubungi perusahaan.
5. Buat iklan yang menarik dan unik dengan menambahkan grafis atau logo perusahaan.

Contoh Iklan Lowongan Kerja Bahasa Inggris
Berikut adalah contoh iklan lowongan kerja bahasa Inggris untuk posisi Marketing Manager:

Marketing Manager

Our company is looking for a skilled and experienced Marketing Manager to join our team. As a Marketing Manager, you will be responsible for planning and implementing marketing campaigns and strategies to promote our products and services.

Responsibilities:

• Develop and execute marketing campaigns that increase brand awareness and promote our products and services.
• Analyze market trends and competition to identify opportunities for growth.
• Collaborate with other departments, such as sales and product development, to develop integrated marketing campaigns.
• Create and manage marketing budgets and allocate resources effectively.
• Track and report on marketing campaign performance and optimize campaigns based on data insights.

Qualifications:

• Bachelor’s degree in marketing, business administration, or a related field.
• Minimum of 5 years experience in marketing management with a proven track record of success.
• Strong understanding of marketing principles and tactics, including digital marketing.
• Excellent written and verbal communication skills in English.

If you are a creative and results-driven Marketing Manager with a passion for developing effective marketing strategies, we’d like to hear from you. Please send your resume and cover letter to hr@ourcompany.com.