Assalamu’alaikum teman-teman sekalian. Hari ini saya akan membahas mengenai surat akuan penerimaan bayaran dan surat penerimaan lamaran kerja. Kedua surat ini sangat penting untuk dipahami dan digunakan dalam kehidupan sehari-hari, terutama dalam urusan pekerjaan dan keuangan.
Surat Akuan Penerimaan Bayaran
Surat akuan penerimaan bayaran adalah surat yang dibuat oleh pihak yang menerima uang dari orang lain. Surat ini menunjukkan bahwa penerima telah menerima uang dan bersedia untuk mempergunakan uang tersebut untuk keperluan yang telah disebutkan dalam surat tersebut. Surat akuan penerimaan bayaran biasanya digunakan untuk transaksi antara perorangan atau perusahaan dengan customer atau klien.
Apa itu surat akuan penerimaan bayaran? Surat akuan penerimaan bayaran adalah surat yang berisi pernyataan bahwa penerima telah menerima uang dari orang lain. Mengapa surat akuan penerimaan bayaran diperlukan? Surat ini diperlukan untuk menghindari adanya kesalahpahaman atau sengketa dalam transaksi keuangan. Bagaimana cara membuat surat akuan penerimaan bayaran? Surat tersebut dapat dibuat dengan menuliskan pernyataan penerimaan uang dan tanda tangan penerima. Berikut contoh surat akuan penerimaan bayaran:
Saya yang bertanda tangan di bawah ini:
Nama: Budi
Alamat: Jl. Merdeka No. 10
Dengan ini menyatakan bahwa saya telah menerima uang sebesar Rp. 1.000.000 dari saudara Ahmad untuk pembayaran hutang.
Demikian surat penerimaan ini saya buat dengan sebenarnya tanpa adanya paksaan dari pihak manapun.
Surat Penerimaan Lamaran Kerja
Surat penerimaan lamaran kerja adalah surat yang dibuat oleh pihak perusahaan untuk memberikan informasi kepada pelamar yang telah dinyatakan diterima bekerja di perusahaan tersebut. Surat ini biasanya dikirimkan melalui email atau pos dan berisi informasi tentang posisi pekerjaan, gaji, dan hal lainnya yang berkaitan dengan pekerjaan tersebut. Surat penerimaan lamaran kerja sangat penting dalam proses perekrutan karyawan secara resmi.
Apa itu surat penerimaan lamaran kerja? Surat penerimaan lamaran kerja adalah surat yang berisi informasi tentang persetujuan perusahaan terhadap lamaran yang disampaikan oleh pelamar. Mengapa surat penerimaan lamaran kerja diperlukan? Surat ini diperlukan sebagai bukti legalitas pengakuan bahwa pelamar telah diterima menjadi karyawan di perusahaan tersebut. Bagaimana cara membuat surat penerimaan lamaran kerja? Surat tersebut dapat dibuat dengan merinci semua informasi yang dibutuhkan, seperti posisi pekerjaan, gaji, tanggal mulai bekerja, dan sebagainya. Berikut contoh surat penerimaan lamaran kerja:
Kepada:
Saudara/i John Doe
Dengan hormat,Pada
tanggal 30 Juni 2021 Kami telah melakukan proses seleksi dan interview untuk posisi marketing specialist.Dengan ini kami beritahukan bahwa Saudara John Doe dinyatakan lulus seleksi dan diterima bekerja sebagai marketing specialist serta berhak mendapatkan gaji sebesar Rp. 5.000.000,- per bulan
Anda diharapkan untuk melapor di kantor kami pada tanggal 12 Juli 2021 pukul 08.00 WIB
Demikian informasi dan pemberitahuan ini kami sampaikan. Atas perhatian dan kerjasama Saudara/i, kami ucapkan terima kasih.
Hormat kami,
PT. Abadi Makmur Sejahtera
Manajemen SDM
Demikianlah ulasan mengenai surat akuan penerimaan bayaran dan surat penerimaan lamaran kerja. Semoga ulasan ini bermanfaat bagi teman-teman sekalian dalam memperluas pengetahuan mengenai surat-surat penting dalam kehidupan sehari-hari. Jangan lupa bagikan informasi ini pada teman, keluarga, dan kolega yang membutuhkan!
